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                发稿时间:2019-09-06 09:32

                组建为股份公司或有限责任公司的企业的工资管理,按照《中华人民共和国公司法》和劳动部、国家体改委《股份有限公司劳动工资管理规定》(劳部发〔1994〕497号)执行。未实行公司制的,盈利企业经劳动行政部门批准,可以按“两低于”的原则确定年度的工资总额增长率,也可以实行工资总额与经济效益挂钩办法;亏损企业均实行工资总额与减亏指标挂钩办法。在工效挂钩工作中要加强企业间的横向比较,严格核定挂钩基数,并按“两低于”的原则确定浮动比例;要把国有资产的保值增值作为重要的考核指标;严格按照国家规定清算应提工资,杜绝挂上不挂下的现象。十一、劳动行政部门依法监督检查企业执行“两低于”原则的情况,依法纠正企业违反国家法律、法规和政策增加工资的现象。十二、企业经营者试行年薪制。

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                  沈凤生强调,深入学习习近平总书记关于水利工作的重要讲话精神,要紧密结合工作有针对性地学、带着问题学,用习近平总书记治水重要讲话精神武装头脑、指导实践、推动工作。  陈伟提出了下一步学习贯彻的重点:一是进行全面系统学习,提高政治站位,努力拓宽领域,提升境界;二是聚焦重点难点,深入钻研,争取有所创新、有所突破;三是坚持问题导向的工作方法,深入研究,科学谋划,努力破解难题,改进工作。  这棵柏树生长于渭南市白水县仓颉庙内,树龄约5000年,胸围米,根围米,高17米。从树东南方向看,柏树的主干树纹恰似一股巨流倾泻而下,碰到形似石块的树杈后,卷起无数水花,所以又称为“瀑布柏”。仓颉墓位于仓颉庙内,相传当年仓颉选中此地作为墓地,便栽植了这棵柏树,人们称之为“仓颉手植柏”。

                同时,为助力海南建设自由贸易试验区和中国特色自由贸易港,儋州也将面向国际引进高端人才,努力创建国际人才离岸创新创业基地。儋州还将立足本地产业发展实际,以科学规划为引领,推进产业园区和各类产业基地建设,为人才提供施展才华的舞台。

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